Pour la 2e année, dans le cadre du prêt à impact « Pact » souscrit auprès d’ARKEA Banque, notre score extra-financier a été établi par une agence d’analyse et de conseil extra-financier. Ce score permet d’ajuster notre taux d’intérêt applicable. Notre deuxième évaluation nous a permis d’obtenir un score de 67/100 (+ 1 points par rapport à l’an dernier + 7 points par rapport au benchmark), le référentiel étant appliqué fait l’objet d’une revue méthodologique annuelle. Groupe Partouche est décidé à poursuivre ses efforts !
Actualité
CONVENTION COLLECTIVE
Bonjour à tous, vous trouverez ci dessous la nouvelle convention collective CONVENTION-CC-MAJ-04-08-2025
NOUVEAU REGLEMENT INTERIEUR
Bonjour à tous, Vous trouverez ci joint le nouveau règlement intérieur du Casino REGLEMENT-INTERIEUR-MAJ-16022026
REGIME COMPLEMENTAIRE FRAIS DE SANTE OBLIGATOIRE
REGIME COMPLEMENTAIRE PREVOYANCE OBLIGATOIRE
Règlement intérieur
Cérémonie des Médailles du Travail 2026
Bonjour à toutes et tous, Nous avons le plaisir de vous informer que la Cérémonie de remise des Médailles du Travail se tiendra : Le mardi 24 février 2026 à 15h45 au Restaurant du Casino Ce moment sera l’occasion de mettre à l’honneur le parcours professionnel de plusieurs de vos collègues. Les récompensés seront : Jérémy GOSSELIN (DG) – 20 ans Luce GOSSELIN (Directrice marketing) – 20 ans Patrice MATHIEU (Contrôleur aux entrées) – 20 ans Pascal BRUN (MCD/Directeur JT) – 30 ans Nathalie RAULT (Croupière) – 30 ans Stéphane POYAC (Chef de cuisine) – 30 ans Laurence HUGUET (Agent d’entretien) – 30 ans Bruno LIJOUR (MCD) – 30ans Nous serions ravis de pouvoir compter sur votre présence pour célébrer ensemble…
PV CSE du 18.12.2025
6-PV-CSE-18-12-2025
ACCORD PORTANT SUR LA P¨REVENTION DES EFFETS DE L’EXPOSITION A CERTAINS FACTEURS DE RISQUES PROFESSIONNELS
ACCORD-PORTANT-SUR-LA-PREVENTION-DES-EFFETS-DE-LEXPOSITION-A-CERTAINS-FACTEURS-DE-RISQUES-PROFESSIONNELS
Animation février 2026
Voici ci joint les animations de février 2026 au CASINO DE ROYAT
Prévention santé – Sensibilisation aux risques liés à la consommation d’alcool
Dans le cadre de notre démarche de prévention et de sécurité au travail, nous vous transmettons un document de sensibilisation consacré à la consommation d’alcool. Souvent associé à des moments de convivialité, l’alcool n’est pourtant pas sans conséquences. Même en quantité modérée, il peut affecter les réflexes, la capacité de concentration et le jugement, et ainsi accroître les risques d’accidents ou de situations à risque, notamment dans l’environnement professionnel.
